I sitt inspektionsmeddelande pekar Arbetsmiljöverket på flera brister iföretagets miljöarbete. Bland annat saknar företaget enarbetsmiljöpolicy som ska beskriva arbetsförhållandena i verksamhetenså att ohälsa och olycksfall ska kunna förebyggas."Då det finns minst tio arbetstagare i verksamheten fordras det attarbetsgivaren skriftligt dokumenterar sin arbetsmiljöpolicy", skriverYvonne Paulinmar på Arbetsmiljöverket.Hon menar att det även saknas uppgifter om fördelningen av arbetsuppgifter, befogenhet och resurser på sågverket."Det är viktigt att det står klart för alla arbetstagare vems uppgiftdet är att verka för att risker i arbetet förebyggs och entillfredsställande arbetsmiljö i övrigt uppnås".Hon pekar även på att företaget inte har regelbundna skyddsronder som skulle kunna upptäcka risker på arbetsplatsen.Vid inspektionstillfället konstaterades det till exempel att detsaknades ett räcke vid en trappa och att ett nödstopp var olämpligtplacerat.Innan den 15 januari 2009 ska företaget informera Arbetsmiljöverket omvad som har gjorts. "I svaret bör ni särskilt beskriva: hur ni fört utinnehållet i inspektionsmeddelandet till berörda medarbetare hur ni haruppfyllt kravenhur skyddsombud och övrig personal har varit delaktiga vidgenomförandet av åtgärderna", skriver Yvonne Paulinmar och avslutarmeddelandet med:"Svaret bör undertecknas så att det framgår att den som är skyddsombud har tagit del av det".Norra Skåne/lå